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2024-04

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财务先进事迹演讲稿

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  财务先进事迹演讲稿 3 篇

  财务先进事迹演讲稿第 1 篇

  各位领导、同志们:

 首先感谢大家给我一个上台发言的机会。我深深知道,能被评为十佳优秀先进工作者,这荣誉里饱含了组织和领导们培养教育的的心血,饱含了同事们和同志们对我辛苦的帮助和支持!没有组织的栽培和同志们热心的帮助,我就没有机会站在这里获得殊荣。所以,我首先感恩的组织的培养,感谢领导的教育指导,感谢同志们的热心的帮助和一贯的支持!今天我演讲的题目是《事业为本,终生追求》。

 我叫谢湘枚,今天 39 岁,在片区从事财务工作 11 个年头,现在是冷片区的财务代表。11 年前进入石油系统以来,我始终如一地把事业当成毕生的追求,把工作当成生命的一部分,把岗位作为人生的基点,勤勤恳恳地工作,一丝不苟地努力,兢兢业业地奋斗,严格要求自己,做事追求完美,做人最求诚信,在平凡的岗位上,一路走来,执着了十一年,奋斗了十一年,品尝了人生的酸甜苦辣咸,也得到了硕果累累大丰收。

 事业为本就需要与时俱进,刻苦学习。我们今天所处的时代,是个瞬息万变的信息社会,不学习就赶不上时代的步伐,不学习就赶不上时代的潮流,不学习就不能适应工作的需要。所以要想做好工作,就要不断学习,丰富自己,提升

  自我。我于 1998 年 6 月调入片区工作,先后做过加油员、计量员工作,1998 年 8 月,调到财务部门工作,从做商品会计、统计税务会计、报表会计,一干就直到现在。我的文化基础不高也没有做过与财务相关的工作,刚从事财务工作时,我的脑子一片茫然,不知所措。既不了解财务的操作流程,也不知道财务知识,我当时真有些茫然失措,手忙脚乱了。但是强烈的事业心和对成功的追求使我很快坚定了必胜的信念。在领导们耐心细致的指导下,在同事们热心的支持和帮助下,我发奋努力,刻苦自学,很快适应了新的岗位。为了早日掌握知识,出色地胜任工作,我克服了种种困难,从零开始了学习,学习财务知识,学习电脑知识,在实践中学,利用业余时间学。为了学习我几乎牺牲了全部的业余时间和个人生活,下班了要回家学,周末了要到学校学,还要准备考试,为此也得到了丈夫的抱怨。但是功夫不负有心人,1999 年我顺利通过全国统考取得了会计资格证、熟练地掌握了 SAP 系统操作方法。2005 年,市公司根据省司关于市县一体化改革工作的精神,进行了公平、公正、公开的管理岗位竞争一岗考试,我庆幸通过考试竞聘到了片区财务代表一职。同年 7 月,我还取得了财会专业的大专毕业证。后来,我的专业水平越来越高,我的业务能力也越来越强,但我也没有放弃继续学习。近几年来计算机运用广泛,财务软件处处都用,为提高业务水平,克服重重困难,经常利用八小时

  以外的时间加班加点学习计算机操作技术,一遍不会两遍、两遍不会三遍,只到学会为止。新的努力让我获得新的收获,让我的财务工作更加得心应手。

 事业为本就需要全身心地热爱工作,投入工作。十一年来,我始终如一地热爱本职工作,全身心地投入工作,把工作放到了第一位,为此甚至影响到了家庭生活,但我矢志不渝,不后悔。记得 2004 的五月一日,是我爸的七十大寿,我正在底娄编制报表。当时,那项工作很紧急,领导催的也很急,上级要的也比较急。而有一大堆工作需要整理、填写,任务就是命令,工作需要就命令,我没有来得及多加考虑就出发赶到了娄底。虽然一直惦记老父亲的寿日,虽然一直牵挂年迈体弱的老人,但是仍然强忍着自己的感情埋头工作,加班加点,不敢耽误大事。因为我们姐妹中老父亲最喜欢的是我,最不放心的也是我,他当时一定很想让我回到他的身边;我妈妈和姐姐也一直电话催促我一定要赶回家和父亲见见面,说说话,但是工作太忙了,一直加班加点到第二天的凌晨两点多才算完事。父亲的生日是赶不上了,可我连一个祝福的电话也不敢打,因为在这一天我怕听到父亲苍老的声音和深情的呼唤,回到宾馆,我偷偷哭泣了好久。由于一心扑在工作上,整天早出晚归,无法很好地照顾家庭,为此我丈夫经常抱怨说:你干脆把床也搬到办公室去算了,听到这话我也无言相对,深感愧疚却好无办法。丈夫一直想要一个

  宝宝,经常要去大城市去检查身体,及时治疗,可我因放不下我的工作,一拖就到现在,也没有孩子,家庭也因此破裂。有舍就会有得,有艰辛的付出就会有丰厚的回报,十一年专心的工作让我得到了组织和同志们的积极肯定和嘉奖:2001年,我被娄底分公司评为统计先进工作者;2003 年被原冷水江支公司评为先进工作者、2005、2006、2008 年评为片区先进工作者,2009 年又被评为十佳先进优秀工作者。我所在的冷水江片区下辖 13 个加油站,1 个批发点,今年实现销售收入约 2.7 亿元,上交税金 330 余万元,所有帐目没有出现一点差错。

 回首往事,我曾经失去过,但我也得到过,我不后悔!今天被评为十佳先进优秀工作者,对我来说不仅是荣誉,是光环,是奖励,更是一个鞭策,一个鼓舞,一个新的起点。在我公司飞速发展的形今天,我将乘着公司快速健康前进的东风,挚爱我的工作,以事业为本,追求工作上更上一层楼,回报公司和同志们的鼓励!

 财务先进事迹演讲稿第 2 篇

  xxx,女,现年三十六岁,党员,本科学历,会计师,现任 xxx 财务科科长。该同志在平凡的财务工作中做出了不平凡的事迹,得到了领导和同志们的一致好评。下面是有关她的财务先进事迹演讲稿:

 一、刻苦上进,业务精湛

 她专业知识扎实,实践经验丰富,但为了总公司财

  务工作精益求精,她仍不断刻苦钻研业务。商贸系统下属五个分公司,财务工作繁重而复杂,但该同志钻研出一套适合系统内的财务操作规程,减轻了工作压力,规范了系统财务管理,使总公司的财务管理工作严格做到了制度化、规范化和办公自动化。制订出内部财务决策制度、财务风险管理制度、财务预算管理制度,完善企业内部治理结构,加强企业财务管理,监督企业财务行为,控制企业财务风险,公司财务部先进事迹确保国有资本保值增值。

 在企业改制方案中,需要上报准确数据,她不辞劳苦,运用科学地核算方法,真实、完整的登记每一项必要数据,有时还要翻阅相关法律法规文件,下基层一项一项地核对疑难问题。为此,她还大胆的提出了重新对每个百货楼进行估价,依照现在市场价格有层次地对营业楼房的价值科学评估。她在繁忙的工作中抽出时间亲自到楼层丈量各企业实际营业面积,运用自己学习的先进方法,科学、灵活的计算数据,她制作出电子表格利用函数运算方法,提高了工作效率,上报出了科学准确的数字材料。

 在具体财务工作中,她热情高、责任感强,以身作则,自觉遵守财务纪律,不徇私情,处处以现代化财务管理的标准,规范各项业务操作,对企业整体管理水平的提高起到了有力的推动作用。

 二、开源节流,增收节支.

 开源节流、增收节支是每一个企业不矢的追求。一个企业常说要开源节流,财务个人先进事迹报告通常是把企业的销售比作开源,而企业的采购、成本控制则喻为节流。勿庸置疑,一个企业要生存和发展,关键在于企业的经营业绩。然而材料成本与节能降耗同样扮演着举足轻重的角色。因为在销售额一定的情况下,成本与利润是以反比例的形式存在的。这就需要企业将生产销售过程、物流体系、材料采购与成本控制紧密结合起来,环环相扣。可以说,开源节流是成功企业的必由之路。

 为使商业企业在日趋激烈的竞争中站稳脚跟,立于不败之地,开源节流势在必行!提高经营业绩是为了增效,节能降耗也是为了增效。她提出了节约一度电、一吨水、一张纸,降低设备损耗,增加企业效益,提高国有资本营运能力。财务部经理先进事迹令人欣慰的是,下属各企业都在积极为开源节流、增收节支做贡献。不论是领导还是同志无论谁看到营业设备上哪个螺丝钉松了都会马上动手紧紧,大风天赶紧把门窗关上,并且养成伸手开水回手关阀、人走灯灭的好习惯;还有的企业用报废的报表装订成小册子作记录本或草稿纸,办公室打印材料都用正反两面打印,大大提高了纸张的利用率,节省了开支。这样的好现象在系统内各个企业比比皆是。

 三、客观公正,规范管理.

 严格按照财务管理制度落实工作,融入企业管理,不断完善财务流程,提高财务质量。企业财务工作是企业重要组成部分,财务工作质量对企业整体影响和企业整体素质及对财务工作的作用是相辅相成的。企业经营业务的发展,导致企业全方位的变动,财务管理根据事业变化而调整。财务人员先进事迹报告该同志在工作中严格按照财务管理制度落实工作,没有出现任何的拖延或放任,凡涉及企业经济关系的事项,她都积极参与,通过提高财务质量增加企业监督能力。

 做到帐目清晰,审批流程规范,在系统内财审的检查当中从未出现过纰漏,为充分起到国有资产监督作用,下属企业每审批一项装修工程,她都会认真做好预算,结合实际对照相同业务、相同价格、相同的位置进行对比核算,如果出现与上报审批事项不符的时,在确定自己预算正确的情况下,她会毫无顾忌的提出意见,确实起到了总公司对国有资产的监督作用,为此,领导和同志们对她经手办理的事情总是一百个放心。财务先进事迹报告下属企业在她有理有据、科学、先进的计算方式下欣然接受其批评和建议,还乐意邀请她到企业帮助策划经营策略,分析企业盈亏原因,大家称她是企业的服务员和贴心人。

 四、一心为公,无私奉献.

 她平时工作繁忙,家中还躺着一位瘫痪了十三年的

  老母亲。有时到了年终财务工作最辛苦最繁重的时候,她紧咬牙关,从不把艰辛的生活压力带来的苦难情绪表现在脸上,她踏踏实实,任劳任怨,一心为公,无私奉献。从事财务工作十几年来,从来没有出过一次差错,没有短过一分公-款。帐务清晰,公私分明。

 为了更好做好财务工作,她利用业余时间刻苦学习钻研会计专业知识,财务领导先进事迹终于考取了中级会计师职称资格,她不懈努力,奋发进取,积极探索业务知识,不断追求,紧跟会计行业的知识更新。家里瘫痪的母亲卧床已经十三年了,她在照顾病榻上母亲的同时,仍坚持学习业务知识,为了考取注册会计师,她经常除了在工作之余学习外,下班后还要爬在母亲床头边看书边验算一直奋战到深夜。为此,她涝下了腰疼病和颈椎病,在今年三月份,她正在帮助一下属企业整理帐务,这时电话中传来了母亲病情加重的消息,她此时眼含泪水再也控制不住感情的阀门,失声痛哭,想起母亲十三年来病床上痛苦的表情,想起自己十几年来侍候她老人家艰辛的付出,这位平时看似坚强的女人终于显出了她的无奈和柔情。她在母亲节即将来临时写了一篇《最爱母亲》发表在自己博客网站,以此抒发对母亲的深情。

 她开拓进取,勇创佳绩,公而忘私,善于奉献,诚信正直,为民服务。以足够的谨慎和勤勉精神,诚信、财务工作先进个人事迹材料负责地行为投身到财务工作中,为企

  业持续快捷、健康发展发挥着自己重要的作用。

 财务先进事迹演讲稿第 3 篇

  今年,按照提出的年度目标及长远发展规划,为进一步强化财务管理工作,主要做了以下工作:

 一、进一步强化项目管理,努力做好项目成本核算

 为努力提高工程项目管理水平,切实搞好工程项目成本收支核算,使项目成本收入最大化、成本支出得到有效的、合理的控制,扩大工程项目效益空间,严格按照《项目经理部财务管理及核算办法》、《经济活动分析暂行办法》要求,对所属工程项目的月份成本归集、月份成本收支核算与分析进行了进一步规范,努力把项目成本收支核算与分析做好,通过对该项制度的运作实施,对进一步加强项目管理工作起了较好的作用。

 二、强化成本控制,加强财务预算管理,定期成本分析,严格经营责任考核兑现,努力增收节支,进一步推进项目管理

 1、认真按照《〈建造合同〉准则》要求,建立预期效益分析制度,深化工程项目责任成本核算,强化工程项目的效益管理,建立了以技术、财务为中心的清算索赔工作机制,定期对清算索赔情况进行分析,加强工程项目清算索赔工作,克服先干后算、边干边算的弊病,避免为业主义务劳动现象的发生;对全部工程项目进行了认真系统的成本收支

  分析及工程变更、量差、料差的索赔情况分析,根据分析,对存在的管理方面的问题进行了认真的整改规范,有效的促进了工程项目的管理。

 2、根据的实际情况,今年严格规范了各单位年度财务预算的编制与执行控制工作,将全面推行预算管理作为财务工作的重点,以预算管理为手段,实现效益最大化为目的,工程项目严格实行目标责任成本预算包保、机关各部门加强预算经费的日常财务监督检查,实施过程控制。重点抓了工程项目责任成本预算编制,管理经费预算控制,加强成本过程控制。

 通过严肃工程项目责任成本目标考核奖罚兑现,使各工程项目充分认识到了责任成本预算的重要性、严肃性。对成本过程控制要按照谁管理、谁负责的原则,明确划分责任中心,层层分解落实管理责任,严格成本考核一票否决,把成本严格控制在责任目标成本之内;严格管理责任与经济利益紧密挂钩,严格过程考核,及时兑现奖惩,努力实现企业和员工效益的双收双盈,杜绝责任效益的浪费和流失。

 3、进一步修订完善了《工程项目考核评价实施办法》,及时与各项目签定的《工程项目管理目标责任书》,加强了在建工程项目的过程考核、监控、分析及竣工项目的考核兑现工作;按照责任书目标,全部进行了考核,并对考核结果进行兑现,有力的促进了在建工程项目责任目标的实

  现。

 三、加强清算清欠力度,强化资金管理,努力降低资金成本

 1、不断加强和完善资金管理措施、办法,印发了《关于实行债权清收月报制度的通知》,制订印发了《关于加强债权清收目标及措施的通知》,更好地发挥财务管理以资金管理为中心的作用,完善措施加大工程清收索赔及各类债权的清收力度;

 在工程索赔清算方面,为实现项目效益的最大化,实现资金的快速回笼,对已竣工及即将竣工的工程项目分别与分管领导及项目经理签订了清算清欠责任书,实施责任奖罚,收到了较好的效果,清算清欠取得了重大成效;

 在工程拖欠款清欠方面,为尽快缓解资金紧张状况,对拖欠比较严重的老大难债务业主,我们积极利用法律及有效的社会关系资源进行债权清收,效果显著,利用法律武器全部收回,从而有效的缓解了部分资金需求、降低了资金成本。

 在单位内部挂支清理方面,针对内部挂支不断增加的情况,采取强制措施,制订了《关于严肃内部挂支管理规定的通知》,根据工程等不同情况,对所属单位分析制订内部挂支限额,实行了单位内部资金及挂支日报制度,对挂支超限额的单位负责人及财务主管进行通报并实施处罚,使内

  部挂支及时得到清理,挂支额度得到了有效的遏制,收到较好效果;

 2、在资金管理方面,不断完善并严格执行《资金管理办法》及采取的相关资金管理措施,严格各单位月份、季度资金用款计划,严格实行各单位银行资金 A、B 户的报批日常管理及货币资金日报、周报、月报制度,加强各单位资金的监管力度,杜绝各单位以任何形式的各类融资及担保行为;进一步制定资金管理措施,加强对各单位资金的监控力度,加大对各单位货币回笼的奖罚力度,明确清欠目标,落实清欠责任,确保货币资金的回笼率,将清收清欠作为生产经营中的重要工作抓紧抓实,对各单位作为一项重要的责任考核内容严格考核,对清收清欠目标完不成的不于考核兑现。

 3、严格各项费用的计提上缴,严格确保养老金、医保金等社会化费用及时、足额上缴,确保实现各项规定费用按时、准确、足额货币上缴,对拖欠应上缴款项特别是社会化保障款项严重的单位主责人员要严格按照措施规定进行相应的处罚,社会保障费用收缴率达到 100%,实现零拖欠。

 四、强化对财会业务的规范,严格实施会计基础工作标准化,认真贯彻落实好会计核算办法严格按照转发集团会计基础工作标准通知要求,在对各单位分析、考核的同时,对各单位的会计基础工作标准化进行了认真的检查落实规

  范,对发现的问题及时进行了通报并限期进行整改,进一步强化了会计基础标准化工作。

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