国企领导干部述职报告3篇

国企领导干部述职报告篇1

　　尊敬的各位领导、各位同事，大家好!

　　不知不觉间，加入xx公司这个温暖的“大家庭”已经3月有余。入职以来，我始终坚持与党中央保持高度一致，牢固树立大局意识，坚持学习，努力提高自身政治素养和政策理论水平，尽职尽责服务好党、工、团等各项工作。现就我的工作简要述职如下，请大家批评指正：

　　一、坚持正确政治方向，强化学习，努力提高综合素养

　　我始终把坚持正确的政治方向放在首位，不断加强政治理论学习，提高理论修养和政治把握能力，坚决拥护中国共产党的领导，认真学习党的理论知识体系，树立科学的世界观、人生观、价值观，为人正派，做事务实。入职xx公司以来，在与大家和睦相处、共同生活学习中不断加强政治素养，急大家之所急，想大家之所想，关心体贴党员、职工。

　　我本着勤学习、多思考、善总结的原则，结合自身工作，合理制定学习计划。一方面，认真参加公司党委组织的各类政治理论学习，领会掌握党中央及各级党委的政策部署，研读学习上级会议的各类大型材料，不断锤炼自己的文字功底;另一方面，我把工作当作学习之源，对于工作中出现的一些问题，我会反思，虚心向公司领导、向同事学习理论观点、处事原则、工作方法，强化理性思考，汲取宝贵意见，对不同的意见，我常常换位思考，多站在对方角度，服务公司党委、服务基层，增强大局意识和思维能力，寻求的解决办法;另外，还根据自己的爱好，养成了坚持阅读的好习惯，选读了管理、经济、文学、历史等方面书籍，理论修养和综合素质都有了新的提高。今年年底，通过了政工师职称评审。

　　在提高自身素质的基础上，努力培养党务工作人员“张口能讲，提笔能写，有事能做，无事能思”的学习氛围，努力提高党务材料写作、活动组织策划等能力，不断提升部门人员的整体素质和精神面貌。

　　二、围绕工作重点，履职尽责，切实抓好部门工作

　　尽职尽责、踏实工作、少说多做是我一向坚持的工作信念，也是我坚守的职业道德底线。在公司党委的领导下，坚持工作到位不越位、服从不盲从，特别讲政治、讲大局、讲服从、讲团结，坚持用新的理念指导业务工作，不断提高工作质量和水准。

　　(一)扎实开展基础党建工作

　　一是召开xx公司20XX年下半年党建工作会议，公司党务工作者汇报交流20XX年度党建工作开展情况，xx公司党委部署下一步工作安排，明确了党建工作开展要求。二是落实xx公司《关于深入开展党员示范岗、党员示范区和党务标兵创建活动的通知》要求，拟定党员先锋岗、示范岗、示范区具体评选方案，指导公司第一、第二党支部及下属单位各支部开展创建及评选工作，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，把党建对生产经营业务的引领、促进作用发挥出来。三是强化对下属党支部工作的监督指导。按照年度考核工作要求，及时对下属党支部20XX年工作情况进行检查摸底;印发《关于开展党员档案材料专项检查工作的通知》，要求开展自查自纠工作，完善党员档案材料，更新党员信息，理清党组织关系，以落实党管干部为抓手，推进党要管党、全面从严治党工作要求;按照上级党委工作部署，完成xx公司各党支部评定复核工作，以评定为契机复盘下属党支部的标准化建设工作情况，以评促改;指导第一党支部、第三党支部参加集团总部党建品牌比赛，展现恒兴公司党建品牌创建工作成效。

　　(二)强化党风廉政建设工作

　　在推进党风廉政建设过程中，落实xx公司党委要求，一是严格按照集团直属企业20XX年党风廉政建设责任制考核要求，对照清单内容，逐项落实整改措施，组织进行谈心谈话工作。二是根据《关于落实省国资委党委第二巡察组20XX年规范经营投资专项巡察反馈意见的整改方案》要求，组织各部门、各子分公司开展自查自纠，规范经营管理、项目投资行为。三是带领形式主义、官僚主义专项治理巡察小组对红海公司、一星公司、进行巡查，形成专项反馈意见。四是落实中层管理人员八小时以外监督实施方案，集中开展3次中层管理人员家访，主动与党员干部沟通交流，增进思想感情，引导党员干部时刻保持旺盛的革命斗志，真正把心思和精力集中到为党的事业、公司的发展上来，切实做到耐得住寂寞，守得住清贫，抗得住诱惑。

　　(三)稳步推进意识形态工作

　　一是强化宣传教育，按照xx公司党委工作安排，组织进行习近平总书记新时代中国特色社会主义思想、《中国共产党宣传工作条例》和《习近平总书记谈治国理政》(第三卷)专题学习，加强党员干部对十九届五中全会精神贯彻落实。二是落实年度意识形态工作部署，坚持动态更新恒兴公司微信公众号内容，着重增加经营业务主业、企业文化、职工精神面貌的内容篇幅，成为对内、对外有效宣传窗口，重要业务及重要活动力争通过集团总部微信号进行宣传。三是加强与各大媒体的合作，对接《山西日报》策划恒兴公司11周年庆专版报道，活动的宣传报道取得明显成效，提高了公司品牌知名度和影响力。四是把握正确舆论导向，及时关注网上舆情，入职以来，恒兴公司范围内未出现负面新闻，牢牢把握意识形态工作主导权。

　　10月，恒兴公司报送一个节目参加“我和我的祖国”全省住建系统青年职工国庆演讲比赛，组织承办一个节目代表集团参加“月圆中秋·情满人间”—驻晋住建系统中秋慰问联欢活动，其中诗朗诵“风雨同道奋斗在路上”荣获一等奖;修改完成了公司宣传片;通过了省国资委、集团总部2020年度贯彻落实《中国共产党宣传工作条例》和落实意识形态工作责任制情况督查。

　　(四)活跃群团组织工作

　　一是成立工会组织。申请设立恒兴公司工会组织架构，召开第一届第一次工会会员代表大会，选举产生工会委员，创造条件让下属单位成立工会组织，促进会员工作有序开展。二是关心关爱员工，提升服务水平。我们为恒兴公司中层干部举行集体生日会，送上祝福，感激他们的辛勤付出;开展中秋节慰问活动，督促协助下属单位发放中秋福利;承办集团总部职工趣味运动会棋牌、象棋比赛，积极组织职工参加气排球比赛、健步走活动等。丰富员工的文体生活，切实将组织的温暖及时送到员工身边。三是完善团组织架构，做好青年服务工作。指导泰兴公司成立团支部，规范开展团员青年工作;组织百日攻坚突击队参加集团展示活动，申报成为太原市青年志愿者协会会员单位，服务青年员工的成长、成才，发挥生力军、突击队作用，增强对企业的认同感、向心力。

　　三、严于律己，坚守廉洁从业道德底线

　　我能深入学习贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，不断强化廉洁自律意识。认真遵守“八项规定”和工作作风纪律等要求，保持了健康的生活情趣和高尚的精神追求，不搞“圈子文化”，不做与党员干部身份不相符的事情，从来没有利用工作之便谋取私利。

　　我也认识到，自己的理论知识学习上还有待加强，国资系统下基层党组织、群团组织建设等方面工作经验仍需提高，服务意识和服务水平需要进一步提高。作为一名政工干部，今后工作中，我将牢记使命，勇于担当，开拓创新，逐步弥补存在的不足及问题，带领部门一班人，把党委各项工作安排落到实处，指导好各直属党组织、群团组织建设，为恒兴公司的发展壮大营造良好的氛围、提供动力支持，助力打响公司品牌知名度。

国企领导干部述职报告篇2

　　尊敬的各位领导、各位同事，大家好!

　　不知不觉间，加入xx公司这个温暖的“大家庭”已经3月有余。入职以来，我始终坚持与党中央保持高度一致，牢固树立大局意识，坚持学习，努力提高自身政治素养和政策理论水平，尽职尽责服务好党、工、团等各项工作。现就我的工作简要述职如下，请大家批评指正：

　　一、坚持正确政治方向，强化学习，努力提高综合素养

　　我始终把坚持正确的政治方向放在首位，不断加强政治理论学习，提高理论修养和政治把握能力，坚决拥护中国共产党的领导，认真学习党的理论知识体系，树立科学的世界观、人生观、价值观，为人正派，做事务实。入职xx公司以来，在与大家和睦相处、共同生活学习中不断加强政治素养，急大家之所急，想大家之所想，关心体贴党员、职工。

　　我本着勤学习、多思考、善总结的原则，结合自身工作，合理制定学习计划。一方面，认真参加公司党委组织的各类政治理论学习，领会掌握党中央及各级党委的政策部署，研读学习上级会议的各类大型材料，不断锤炼自己的文字功底;另一方面，我把工作当作学习之源，对于工作中出现的一些问题，我会反思，虚心向公司领导、向同事学习理论观点、处事原则、工作方法，强化理性思考，汲取宝贵意见，对不同的意见，我常常换位思考，多站在对方角度，服务公司党委、服务基层，增强大局意识和思维能力，寻求的解决办法;另外，还根据自己的爱好，养成了坚持阅读的好习惯，选读了管理、经济、文学、历史等方面书籍，理论修养和综合素质都有了新的提高。今年年底，通过了政工师职称评审。

　　在提高自身素质的基础上，努力培养党务工作人员“张口能讲，提笔能写，有事能做，无事能思”的学习氛围，努力提高党务材料写作、活动组织策划等能力，不断提升部门人员的整体素质和精神面貌。

　　二、围绕工作重点，履职尽责，切实抓好部门工作

　　尽职尽责、踏实工作、少说多做是我一向坚持的工作信念，也是我坚守的职业道德底线。在公司党委的领导下，坚持工作到位不越位、服从不盲从，特别讲政治、讲大局、讲服从、讲团结，坚持用新的理念指导业务工作，不断提高工作质量和水准。

　　(一)扎实开展基础建工作

　　一是召开xx公司20XX年下半年党建工作会议，公司党务工作者汇报交流20XX年度党建工作开展情况，xx公司党委部署下一步工作安排，明确了党建工作开展要求。二是落实xx公司《关于深入开展党员示范岗、党员示范区和党务标兵创建活动的通知》要求，拟定党员先锋岗、示范岗、示范区具体评选方案，指导公司第一、第二党支部及下属单位各支部开展创建及评选工作，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，把党建对生产经营业务的引领、促进作用发挥出来。三是强化对下属党支部工作的监督指导。按照年度考核工作要求，及时对下属党支部20XX年工作情况进行检查摸底;印发《关于开展党员档案材料专项检查工作的通知》，要求开展自查自纠工作，完善党员档案材料，更新党员信息，理清党组织关系，以落实党管干部为抓手，推进党要管党、全面从严治党工作要求;按照上级党委工作部署，完成xx公司各党支部评定复核工作，以评定为契机复盘下属党支部的标准化建设工作情况，以评促改;指导第一党支部、第三党支部参加集团总部党建品牌比赛，展现恒兴公司党建品牌创建工作成效。

　　(二)强化党风廉政建设工作

　　在推进党风廉政建设过程中，落实xx公司党委要求，一是严格按照集团直属企业20XX年党风廉政建设责任制考核要求，对照清单内容，逐项落实整改措施，组织进行谈心谈话工作。二是根据《关于落实省国资委党委第二巡察组20XX年规范经营投资专项巡察反馈意见的整改方案》要求，组织各部门、各子分公司开展自查自纠，规范经营管理、项目投资行为。三是带领形式主义、官僚主义专项治理巡察小组对红海公司、一星公司、进行巡查，形成专项反馈意见。四是落实中层管理人员八小时以外监督实施方案，集中开展3次中层管理人员家访，主动与党员干部沟通交流，增进思想感情，引导党员干部时刻保持旺盛的革命斗志，真正把心思和精力集中到为党的事业、公司的发展上来，切实做到耐得住寂寞，守得住清贫，抗得住诱惑。

　　(三)稳步推进意识形态工作

　　一是强化宣传教育，按照xx公司党委工作安排，组织进行习近平总书记新时代中国特色社会主义思想、《中国共产党宣传工作条例》和《习近平总书记谈治国理政》(第三卷)专题学习，加强党员干部对十九届五中全会精神贯彻落实。二是落实年度意识形态工作部署，坚持动态更新恒兴公司微信公众号内容，着重增加经营业务主业、企业文化、职工精神面貌的内容篇幅，成为对内、对外有效宣传窗口，重要业务及重要活动力争通过集团总部微信号进行宣传。三是加强与各大媒体的合作，对接《山西日报》策划恒兴公司11周年庆专版报道，活动的宣传报道取得明显成效，提高了公司品牌知名度和影响力。四是把握正确舆论导向，及时关注网上舆情，入职以来，恒兴公司范围内未出现负面新闻，牢牢把握意识形态工作主导权。

　　10月，恒兴公司报送一个节目参加“我和我的祖国”全省住建系统青年职工国庆演讲比赛，组织承办一个节目代表集团参加“月圆中秋·情满人间”—驻晋住建系统中秋慰问联欢活动，其中诗朗诵“风雨同道奋斗在路上”荣获一等奖;修改完成了公司宣传片;通过了省国资委、集团总部2020年度贯彻落实《中国共产党宣传工作条例》和落实意识形态工作责任制情况督查。

　　(四)活跃群团组织工作

　　一是成立工会组织。申请设立恒兴公司工会组织架构，召开第一届第一次工会会员代表大会，选举产生工会委员，创造条件让下属单位成立工会组织，促进会员工作有序开展。二是关心关爱员工，提升服务水平。我们为恒兴公司中层干部举行集体生日会，送上祝福，感激他们的辛勤付出;开展中秋节慰问活动，督促协助下属单位发放中秋福利;承办集团总部职工趣味运动会棋牌、象棋比赛，积极组织职工参加气排球比赛、健步走活动等。丰富员工的文体生活，切实将组织的温暖及时送到员工身边。三是完善团组织架构，做好青年服务工作。指导泰兴公司成立团支部，规范开展团员青年工作;组织百日攻坚突击队参加集团展示活动，申报成为太原市青年志愿者协会会员单位，服务青年员工的成长、成才，发挥生力军、突击队作用，增强对企业的认同感、向心力。

　　三、严于律己，坚守廉洁从业道德底线

　　我能深入学习贯彻《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》，不断强化廉洁自律意识。认真遵守“八项规定”和工作作风纪律等要求，保持了健康的生活情趣和高尚的精神追求，不搞“圈子文化”，不做与党员干部身份不相符的事情，从来没有利用工作之便谋取私利。

　　我也认识到，自己的理论知识学习上还有待加强，国资系统下基层党组织、群团组织建设等方面工作经验仍需提高，服务意识和服务水平需要进一步提高。作为一名政工干部，今后工作中，我将牢记使命，勇于担当，开拓创新，逐步弥补存在的不足及问题，带领部门一班人，把党委各项工作安排落到实处，指导好各直属党组织、群团组织建设，为恒兴公司的发展壮大营造良好的氛围、提供动力支持，助力打响公司品牌知名度。

国企领导干部述职报告篇3

　　各位领导、各位同志：

　　下面，我就近一年来的思想政治建设、工作任务及工作作风、廉政建设等方面的情况进行述职，请审议。

　　一年来，我能够在公司正确领导下，在同志们的帮助和支持下，严格按党员干部的标准来要求自己，认真履行工作职责，积极调动分管一路的同志们开展工作，恪尽职守，不计个人名利得失，积极创新和探索党建及思想政治工作新途径，较好的完成了自己所分管的工作任务。

　　一、加强思想政治建设，提高驾驭工作的能力

　　思想政治建设是领导班子和干部建设的根本问题，决定着干部政治观点、政治方向、政治立场和思想政治水平。近年来，我能够结合实际工作，不断加强自身的思想政治建设，一是做到讲学习，努力提高自己的思想政治水平。工作中，注意学习党的十九大精神，树立正确的世界观、人生观和价值观，努力提高运用理论解决实际问题的能力，不断开创工作新局面。二是做到讲政治，提高自身的政治理论水平，能够认真贯彻党的基本路线、方针、政策，坚决执行公司的各项重要决策，在实践中，认真践行“三个代表”重要思想，想问题办事情做决策，做到一切为了员工，时刻关心员工，相信员工，依靠员工，把员工拥*，赞不赞成，高不高兴作为自己行动与工作的出发点和落脚点。同时，廉洁自律，严格约束自己。三是做到讲正气，保持良好的工作作风，能够按照“八个坚持、八个反对”的要求，坚持理论联系实际，密切联系群众，开展批评与自我批评，谦虚谨慎、戒骄戒躁。工作中，坚持原则，与班子同志相处，做到既讲团结，讲工作，又讲原则，讲正气。

　　二、求真务实，脚踏实地的完成好本职工作

　　近年来，我们紧紧围绕前大改革发展这一中心，结合生产经营实际，认真研究我厂的思想政治工作目标和思路，确立和实施了“围绕一个中心、实现两个转变、开展五项活动、实现五个突破、促进八个明显提高”的工作思路，围绕上述目标和指导思想主要开展了以下几个方面的工作：

　　(一)发挥宣传思想工作凝聚人心、鼓舞士气的作用，树立前大新形象，扩大前大的影响力

　　一是针对重组改制后机制和体制的变化，结合急需调整员工思想观念的实际，广泛开展形势任务教育活动，先后开展了“改革发展稳定”、“形势、目标和责任”、“四个不一样”、“讲成果话发展、讲责任做主人、讲奉献塑形象”及“跨越五百万”等为主要内容的大讨论或主题教育活动。

　　二是以形象宣传和树立为重点，开展了新闻宣传工作。近年来，先后在《xx石油报》、《xx日报》等新闻媒体发稿180多篇，平均每两天就有一篇反映生产经营科技等方面的新闻发表，及时反映了企业大好形势，扩大了在油田内外的影响，大大提高了企业的地位。

　　(二)强化基层党建工作，增强党组织战斗力和凝聚力

　　一是进一步规范了基层党建基础工作，统一了各种党务活动纪录、资料、档案和标识，严密了组织生活制度，并采取了定期检查和不定期抽查的方式监督检查党务活动开展情况，保证活动质量和效果。

　　二是继续开展党员形象群众评活动，并把党员立功竞赛活动完成情况作为群众量化打分的内容，使群众评议压力转化为党员工作的动力，使党员的作用得到了显现，保持了党员先进性，真正形成了一个党员一面旗帜的局面。

　　三是规范落实了党建联系点制度，重新规定了联系方式和内容，形成了党政全员抓党建，抓好党建促生产的氛围。

　　四是抓好党建薄弱环节，重点抓好机关支部党员学习、“双重组织生活制度”及党员立功竞赛活动的落实情况，把机关支部建设达标列为机关总支业绩指标，实行月考核月兑现。一年来，机关支部组织党员围绕生产中急、难、险、重积极开展各种活动，共开展各种党员突击会战5次，平整井场11个，挖管线沟300延长米。

　　(三)积极探索并推动富有前大特色的企业文化创建工作

　　本着在继承的基础上创新，在学习、普及的基础上深化，在巩固基础上提高的指导原则，建立健全了厂、站队、班组三级企业文化建设网络。一是以倡导“爱国、创业、求实、奉献”的中石油企业精神和宣贯“诚信、创新、业绩、和谐、安全”的核心理念为着眼点，结合我厂特点，刚性灌输我厂管理人员的十条工作理念、十条纪律和履岗誓词等，逐步使我厂精细量化管理、基层站队管理信条和岗位形象标准理念入心入脑，并使之融入到日常的生产经营管理工作中，进而形成全员统一的价值取向和行为习惯。二是用具有前大特色的制度文化、行为文化规范员工日常行为，通过“十大板块”检查，公开曝光评比等一系列方式，加快了企业形象标准化建设进程。三是以人为本开展了“欣赏别人、理解别人”、给劳模过生日、亲子假日、为员工办十件小事等活动，营造了以人为本、和谐、积极向上的工作氛围，增强了企业的凝聚力和亲和力。

　　(四)抓好后勤保障工作，为员工创造良好的生产生活环境

　　我厂地处偏远，员工全部吃住在单位，目前有宿舍8个，食堂9个，抓好后勤工作，进一步改善员工生产生活环境，对于稳定队伍、调动员工生产积极性至关重要。近年来，我们先后把筹集装修办公楼的费用用在了男女公寓的装修上，并给每个房间配备了电视，为基层6个宿舍统一配备了新式单人床，为全厂员工配备统一的床单被罩，达到了宾馆化管理。最近，在厂里的积极争取下，公司决定为我厂闭路电视改造投资15万元，将对厂中心区电视接收系统进行改造，并为边远四个站队配备地面电视卫星接收系统。

　　(五)强化四项职能，开展好工会工作

　　一是抓好民主管理工作，通过召开员代会、代表团组长联席会、厂务公开等形式，较好的落实了广大员工的知情权、参与权、监督权;二是围绕原油天然气生产任务，开展了群众性经济技术创新活动;三是深入开展送温暖活动，落实了领导包保特困户制度，针对困难弱势群体开展慰问活动55人次，发放慰问金2万余元;四是开展丰富多彩的文体活动，组织了“七.一”大合唱、“跨越五百万”大合唱、元旦联欢会、篮球赛、拔河赛等各种文化活动，大大丰富了员工的业余文化生活。

　　(六)发挥团组织生力军和突击队作用

　　开展了青年志愿者和争创青年文明号活动，坚持组织青年志愿者艺术团到前线和敬老院进行慰问演出，到周边村镇散发打击盗油宣传单2万份，开展了符合青工特点的文体活动，多次有效的举办了不同层次的青工技术比武活动。

　　(七)强化治安综合治理工作，为企业发展保驾护航

　　今年以来，针对我厂防控特点，强化“三防”措施，制定了“管杆防盗管理办法”，建立了基层站队与保安队、派出所联防体系，与**镇签订了“企地联防责任制度”。同时，在重点路口，设立油田物资监控站7个，并加大对周边百姓的法制宣传力度，组织发放传单两万多份。通过活动有效控制了前大地区盗油盗公案件的发生。案件发生数量与去年相比减少了三分之二，保证了生产经营的正常进行。

　　(八)耐心细致地做好稳定工作

　　建立了厂、科、队三级包保网络，走访有偿解除劳动合同人员和退养员工70余人次，并组织退养员工到大安北、长山明珠园旅游，丰富了退养员工生活。现有xx名退养员工全部与厂签定了稳定协议书，xx名有偿解除劳动合同人员签订了再就业合同。目前，有偿解除劳动合同人员和退养人员相对稳定。

　　三、作风及廉政建设

　　几年来，在实际工作中，能够按照“八个坚持”、“八个反对”的要求履行自己的职责，一是正确处理国家、集体与个人三者关系，维护大局，坚持党性，严于律己，廉洁奉公，不谋私利;二是注重思想学习，结合实际工作，对照党员干部监督两个条例，开展批评与自我批评，不断改造自己在思想作风、工作作风等方面存在的问题;三是密切联系群众，能倾听群众的呼声，解决群众关心的热点问题。

　　回顾一年多的任职情况，在同志们的支持和帮助下，自己在主管的工作上，取得了一些成绩，也存在一些差距和不足：一是部分工作开展不平衡，抓得不够深入;二是深入基层调研时间安排较少，事务性工作较多，存在工作安排不科学现象;三是由于长期在后线单位和机关工作，对石油地质工程方面的知识了解不深，除了精通自己的业务，还要熟悉其他相关业务知识，以便更好地开展工作。

　　今后，我将加强各方面的业务学习，不断提高自己的思想认识水平、政策水平和业务素质，为领导当好参谋，为同志们搞好服务，为基层群众多办好事、实事。以上报告，请予审核!

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